Représentant de proximité

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Télécharger l'accord   Xerox Technology Services se dote d’un accord de mise en place du CSE sur mesure ! Ce spécialiste de l’imprimante embauchant plus de 1 400 salariés met en place un CSE central et 3 CSE d’établissement. Chacun des CSE d’établissement comptera une CSSCT qui exercera ses[...]

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Télécharger l'accord   Cet accord relatif à l’évolution des instances représentatives conclu le 30 avril 2018 s’applique à l’ensemble des salariés MAIF et FILIA MAIF. En effet, ces deux sociétés d’assurances que sont MAIF et FILIA MAIF, constituent une unité économique et sociale (UES). A elles deux, elles[...]

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Télécharger l'accord Selecta est un acteur européen de la distribution automatique, principalement de boissons et snacks. Les salariés de Selecta servent chaque jour des milliers de consommateurs, que ce soit sur leurs lieux de travail comme dans leurs déplacements. En France, cette entreprise de plus de 1000 salariés[...]

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Télécharger l'accord Après PSA RETAIL (réseau de distribution), c’est au tour de l’entreprise PSA AUTOMOBILES de signer avec ses organisations syndicales, les modalités de passage au CSE. Actuellement l’entreprise est configurée en instances séparées avec Comité Central d’entreprise, comité d’établissement, CHSCT et DP. L’accord du 16 avril 2018[...]

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Télécharger l'accord Le groupe INNOTHERA, implanté en France et à l'international, produit et distribue des médicaments et dispositifs médicaux. Il compte en France environ 720 salariés répartis principalement sur 3 sites Arcueil (le siège), et les usines de Chouzy-sur-Cisse et Nomexy. Seul ce dernier site compte plus de[...]

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Télécharger l'accord Au tour des partenaires sociaux de PSA Retail cette fois de négocier la mise en place de la nouvelle instance du CSE. PSA retail est né à la suite de la fusion, le 1er juin 2017, de ses deux filiales de distribution SCA (Société Commerciale Automobile)[...]

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L’ordonnance modifie sensiblement les règles et désormais le découpage de l’entreprise en établissements distincts ne relève plus du protocole d'accord préélectoral. Le découpage d'une entreprise en établissements distincts est  essentiel car il dimensionne le nombre d'élus et le temps de délégation associé, dont les seuils sont fixés par[...]

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Avec la mise en place de l’instance unique, les partenaires sociaux se préoccupent de savoir qui va faire remonter du terrain les réclamations de leur personnel. La tentation est donc forte de reconstituer les anciens délégués du personnel, avec les représentants de proximité. Selon le rapport au président de[...]

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