Recueillir l’avis des salariés peut être une aide précieuse à la décision, mais aussi à la négociation d’entreprise en matière de qualité de vie au travail, d’égalité professionnelle, d’équilibre vie professionnelle/vie personnelle…. Donner la parole au plus grand nombre oriente et crédibilise l’action de votre CSE. C’est pourquoi nous vous accompagnons dans cette démarche (élaboration, mise en ligne, interprétation…) dans le respect des règles de confidentialité.